Đại hội XVII Công đoàn tỉnh Hòa Bình thành công tốt đẹp!

Sau 02 ngày làm việc (21&22/9) khẩn trương, nghiêm túc và trách nhiệm, với tinh thần đoàn kết, phát huy dân chủ, tập trung trí tuệ, Đại hội Công đoàn tỉnh Hòa Bình lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 – 2028 đã hoàn thành toàn bộ nội dung, chương trình đề ra, kết thúc thành công tốt đẹp!

    Các đồng chí lãnh đạo Tỉnh uỷ, Tổng LĐLĐ Viêt Nam tặng hoa Ban Chấp hành Công đoàn tỉnh Hoà Bình nhiệm kỳ 2023-2028

Đại hội vinh dự được đón tiếp Đồng chí Trần Thanh Hải – Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; Đồng chí Nguyễn Phi Long – Ủy viên dự khuyết Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Hòa Bình; Đồng chí Bùi Văn Khánh – Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban Nhân dân tỉnh Hòa Bình; Các đồng chí đại diện các Ban, đơn vị thuộc Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; các đồng chí trong Thường trực, Ban Thường vụ Tỉnh ủy; Lãnh đạo HĐND, UBND, UBMTTQ tỉnh; các đồng chí nguyên là nguyên là lãnh đạo tỉnh, nguyên lãnh đạo Liên đoàn Lao động tỉnh; đại diện các Sở, ban ngành, đoàn thể của tỉnh; lãnh đạo Liên đoàn Lao động các tỉnh bạn; Công đoàn ngành; đại diện cấp ủy, chính quyền các địa phương, đơn vị, …

Với chủ đề: “Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động; tập trung thực hiện có hiệu quả chức năng đại diện cho người lao động, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh, góp phần đưa tỉnh Hòa Bình phát triển nhanh, bền vững” , Đại hội đã thảo luận và thông qua các báo cáo tổng hợp ý kiến vào các dự thảo văn kiện trình Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, góp ý sửa đổi bổ sung Điều lệ Công đoàn; thông qua dự thảo báo cáo chính trị, báo cáo kiểm điểm của Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh khóa XVI và Nghị quyết của Đại hội trên tinh thần “Đổi mới – Dân chủ – Đoàn kết – Phát triển”.

Đồng chí Nguyễn Mạnh Cương, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh khai mạc đại hội

Trên cơ sở đánh giá thẳng thắn, khách quan, toàn diện kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội XVII Công đoàn tỉnh, Đại hội đã nghiêm túc chỉ ra những hạn chế, nhất là trong lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Thường vụ, Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh; phân tích nguyên nhân, đặc biệt là nguyên nhân chủ quan và đề ra giải pháp khắc phục trong thời gian tới, từ đó, Đại hội thể hiện quyết tâm và sự nhất trí cao với mục tiêu cơ bản của nhiệm kỳ mới, vì quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động và sự phát triển lớn mạnh của tổ chức Công đoàn, vì sự phát triển nhan, bền vững của tỉnh Hòa Bình.

Đại hội đã bầu ra Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh khóa XVII gồm 33 đồng chí. Đồng chí Nguyễn Mạnh Cương tái đắc cử Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 – 2028. Các Phó Chủ tịch gồm:  Đồng chí Nguyễn Đức Thuận, đồng chí Hoàng Quốc Chung, đồng chí Nguyễn Thị Thanh Vân. Đại hội đã bầu Đoàn đại biểu tham dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam gồm 9 đại biểu chính thức, 2 đại biểu dự khuyết.


Ra mắt đoàn đại biểu đi dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam

Mục tiêu tổng quát nhiệm kỳ 2023 – 2028 là: Xây dựng tổ chức Công đoàn tỉnh Hòa Bình vững mạnh toàn diện, có đủ năng lực đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; chủ động thích ứng và linh hoạt trong thực hiện chức năng, nhiệm vụ, đáp ứng yêu cầu thực tiễn đặt ra; thực sự là cơ sở chính trị – xã hội vững chắc của Đảng bộ tỉnh; là cầu nối giữa các cấp ủy Đảng, chính quyền với công nhân, người lao động; xứng đáng là tổ chức đại diện lớn nhất, trung tâm tập hợp, đoàn kết công nhân và người lao động.

Đại hội xác định 3 khâu đột phá của nhiệm kỳ 2023 -2028 để tập trung thực hiện, một là: Tập trung đối thoại, thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể, trọng tâm là tiền lương, tiền thưởng, điều kiện và thời giờ làm việc; xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định; vì lợi ích của đoàn viên, người lao động, vì sự phát triển của doanh nghiệp. Hai là: Xây dựng đội ngũ Chủ tịch Công đoàn cơ sở đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, nhất là Chủ tịch Công đoàn cơ sở doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước. Ba là: Chuyển đổi số toàn diện trong hoạt động công đoàn, ưu tiên lĩnh vực tuyên truyền vận động và quản lý đoàn viên, tài chính công đoàn.

Đại hội đã đề ra chỉ tiêu đến hết nhiệm kỳ, đó là:

Một là, phấn đấu đến hết nhiệm kỳ, toàn tỉnh có 100.000 đoàn viên; 100% doanh nghiệp sử dụng 20 lao động trở lên thành lập tổ chức Công đoàn.

Hai là, ít nhất 83% doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức Công đoàn thương lượng và ký kết TƯLĐTT, 70% các bản TƯLĐTT đã ký kết có nhiều nội dung có lợi hơn cho đoàn viên và người lao động so với quy định của pháp luật, trong đó có ít nhất 35% bản TƯLĐTT đạt loại A.

Ba là, 100% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở thực hiện công tác hỗ trợ pháp lý, khởi kiện và đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên công đoàn tại Tòa án.

Cùng với đó, Đại hội đã đề ra chỉ tiêu hằng năm, đó là:

Một là,  85% – 90% đoàn viên, người lao động được học tập, tuyên truyền, phổ biến các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, nghị quyết của Công đoàn. Công đoàn tham gia thúc đẩy để ít nhất 65% CNLĐ được học tập nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, tác phong công nghiệp và kỷ luật lao động.

Hai là, 100% CĐCS khu vực hành chính, sự nghiệp công lập, doanh nghiệp khu vực Nhà nước; ít nhất 75% CĐCS doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước tham gia với người sử dụng lao động thực hiện Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở.

Ba là,  Bình quân mỗi CĐCS bồi dưỡng, giới thiệu ít nhất 01 đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét kết nạp.

Bốn là, 100% Chủ tịch CĐCS bầu mới được đào tạo, bồi dưỡng với hình thức phù hợp.

Năm là, ít nhất 80% công đoàn cấp trên cơ sở xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ; ít nhất 80% số CĐCS trong khu vực nhà nước và 55% số CĐCS ở khu vực ngoài nhà nước đạt “CĐCS xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ”.

Sáu là, 100% CĐCS thành lập Ban Nữ công quần chúng theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Hằng năm, có từ 80% trở lên nữ đoàn viên, người lao động đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”.

Bảy là, 100% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tổ chức thực hiện việc kiểm tra tài chính cùng cấp đúng tiến độ; ít nhất 10% CĐCS doanh nghiệp được công đoàn cấp trên kiểm tra, giám sát tài chính.

Đại hội kêu gọi toàn thể cán bộ, đoàn viên công đoàn, CNVCLĐ trong tỉnh phát huy truyền thống tốt đẹp của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn; luôn nêu cao ý chí chiến đấu, năng động, sáng tạo; đoàn kết, vượt qua mọi khó khăn, thách thức, tổ chức thực hiện thành công Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh Hòa Bình nhiệm kỳ 2023 – 2028, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đảng bộ tỉnh lần thứ XVII đã đề ra, phấn đấu sớm đưa kinh tế tỉnh Hòa Bình đạt trình độ phát triển trung bình của cả nước.

TH: Trần Phương Đông

Trưởng ban Tuyên giáo- Nữ công LĐLĐ tỉnh Hòa Bình


Deprecated: Function WP_Query được gọi với một tham số đã bị loại bỏ kể từ phiên bản 3.1.0! Hãy sử dụng ignore_sticky_posts thay cho caller_get_posts (sẽ sớm bị loại bỏ) in C:\xampp\htdocs\wp-includes\functions.php on line 5737

Bài viết liên quan

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *